PR-Arbeit und innerbetriebliche Weiterbil- dung zugleich

Lebenslanges Lernen! - Eine erfolgreiche wirt- schaftliche Entwicklung braucht Menschen mit un- ternehmerischen Visionen, der Fähigkeit Proble- me zu lösen und dem Mut Entscheidungen zu tref- fen. Hier zeigen sich die Stärken der kulturellen Bildungsarbeit mit ihren umfangreichen Möglich- keiten, Weiterbildungskonzepte zu unterstützen.

Neben dem Fachwissen werden Schlüsselquali- fikationen wie Kreativität, Teamfähigkeit, Zuver- lässigkeit, Ausdauer, u. v. m. nahezu "erspielt" - und damit alle Qualifikationen erworben bzw. ver- tieft, die heute für Unternehmen von entscheiden- der Bedeutung sind. Für Ihr Unternehmen bedeu- tet das: Qualifizierte Mitarbeiter mit einem noch höheren Potenzial an Innovation, Energie, Motiva- tion - und sozialer Kompetenz.

Um dies zu erlangen, zu fördern und weiter zu entwickeln, setzen Unternehmen zunehmend auf die Kooperation mit kulturellen bzw. sozialen Institutionen - und das mit unterschiedlicher Ziel- setzung auf unterschiedliche Weise.